People Performance AI LAB
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Vai su GuruflixPeople Performance AI LAB: Un Corso Innovativo per Manager e Imprenditori
People Performance AI LAB è un corso recensioni di grande impatto dedicato a manager e imprenditori che aspirano a rivoluzionare il loro approccio alla gestione del personale. Con un focus sull’adattamento dei principi fondamentali del performance management, questo workshop ti guiderà nella costruzione di un framework organizzativo che va oltre i tradizionali modelli di gestione. Imparerai come stabilire una cultura aziendale solida, misurabile e adattativa, trasformando la gestione delle persone in un processo strategico e proattivo.
Durante le sessioni formative, scoprirai il potere dell'intelligenza artificiale come alleato strategico: dalle definizioni di mission e valori aziendali alla creazione di job description efficaci e KPI predittivi. Le dimostrazioni pratiche ti mostreranno come affinare le tue idee in strumenti concreti che favoriscono l’allineamento tra i membri del team. In questo modo, potrai portare un approccio più agile e basato sui dati nella tua azienda.
Il secondo giorno del corso approfondisce ulteriormente la costruzione di manuali operativi e scorecard di performance, fornendo risorse invaluable per creare un ambiente di lavoro responsabile e motivante. Svelerai tecniche per implementare piani di carriera sostenibili e per favorire il processo MIMO (Mantenere, Implementare, Migliorare, Omettere). Questi strumenti ti aiuteranno a promuovere l’autonomia e la crescita continua tra i collaboratori, assicurando che ogni membro del team possa prosperare nel proprio ruolo.
Indice del Corso
Il percorso formativo si struttura in varie sessioni:
- Giorno 1 - Parte 1: Introduzione al performance management e ai principi fondamentali.
- Giorno 1 - Parte 2: Utilizzo pratico dell'AI nel management.
- Giorno 2 - Parte 1: Creazione di manuali operativi e scorecard di performance.
- Giorno 2 - Parte 2: Sviluppo di processi di feedback e piani di carriera.
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Recensioni del corso
"Mi ha aiutato a fare ordine in ciò che avevo appreso in modo confuso"
"Contenuti validi, ma il ritmo narrativo non è sempre efficace"
"Mi è piaciuto, ma ci sono sezioni che avrebbero meritato maggiore approfondimento"